Chương trình Fresher/Graduate Trainee

Chương trình Fresher/Graduate Trainee là gì?

Chương trình Fresher/Graduate Trainee là chương trình tuyển dụng và đào tạo chuyên biệt dành cho sinh viên mới tốt nghiệp đại học hệ chính quy loại Giỏi trở lên, có thời gian đào tạo từ 12 đến 18 tháng tại ngân hàng. Người tham gia sẽ được luân chuyển xoay vòng (rotational program) qua 3-5 phòng ban trọng yếu như tín dụng, khách hàng doanh nghiệp, kế toán, treasury và quản trị rủi ro nhằm trang bị kiến thức toàn diện.

Đặc điểm chính

• Thời gian đào tạo: 12-18 tháng, có mentor 1-1 và đánh giá theo KPI từng quý
• Yêu cầu đầu vào: GPA từ 3.2/4.0, IELTS 6.5+ hoặc TOEIC 700+, ưu tiên ngoại ngữ thứ hai
• Mức lương khởi điểm: 18-25 triệu đồng/tháng, cao hơn 30-50% so với nhân viên chính thức cùng vị trí
• Lộ trình thăng tiến: Sau 5-7 năm có thể đảm nhận vị trí quản lý cấp trung-cao

Ví dụ thực tế

Chương trình ACB Future Leader tuyển 80 chỉ tiêu/năm, mức lương 20-25 triệu đồng/tháng (xem tại acb.com.vn). Techcombank Young Leader Program tuyển 100 chỉ tiêu với đãi ngộ 22-28 triệu đồng/tháng. Vietcombank ICAN Program tuyển 50-70 chỉ tiêu/năm, là chương trình lâu đời nhất từ 2008. Theo Quyết định 149/2007/QĐ-TTg về phê duyệt Đề án đào tạo nguồn nhân lực ngân hàng và Thông tư 36/2014/TT-NHNN quy định các giới hạn an toàn, các ngân hàng thương mại phải dành tối thiểu 2% quỹ lương cho đào tạo nội bộ. Chương trình trainee được xem là phương thức xây dựng đội ngũ kế thừa tuân thủ quy định về quản trị nhân sự ngân hàng.