CHIA SẺ KINH NGHIỆM VƯỢT QUA THỬ VIỆC TẠI NGÂN HÀNG VIETCOMBANK

1. Kinh nghiệm vượt qua thử việc tại ngân hàng Vietcombank

1.1. Thực tế công việc và KPI tại vị trí thử việc tại ngân hàng Vietcombank

Tại trí Quan hệ khách hàng, sau khi trúng tuyển, đối với ứng viên không có kinh nghiệm, Vietcombank sẽ có quy định các mốc như sau:

• Ký hợp đồng thử việc 2 tháng
• Ký hợp đồng chính thức 1 năm
• Ký hợp đồng chính thức 3 năm
• Ký hợp đồng vô thời hạn

Trong thời gian ứng viên thử việc tại đây, Vietcombank sẽ đưa ra một bộ KPI riêng, cụ thể:

• Ứng viên cần hiểu rõ quy định của chi nhánh, các quy trình và các bộ sản phẩm của Vietcombank
• Hiểu được tệp khách hàng, đối tượng ngân hàng hướng đến và tiếp cận, các lợi thế cạnh của bộ sản phẩm của Vietcombank so với các ngân hàng khác Từ đó có được công cụ, cách thức tìm kiếm khách hàng tốt hơn, hiệu quả hơn
• Biết tận dụng tất cả nguồn lực để tìm kiếm khách hàng. Chủ động trong việc tư vấn, đàm phán và trao đổi với khách hàng
• Giai đoạn sau bán cần chú trọng vào chăm sóc khách hàng

Yêu cầu chỉ tiêu riêng dành cho nhân viên thử việc: Cần biết khai thác tối đa những sản phẩm trên một khách hàng, thấy và chủ động tận dụng tiềm năng trên khách hàng đó: cho vay, huy động vốn, mở tài khoản (tín dụng, ghi nợ quốc tế,...), bảo hiểm phi nhân thọ, bảo hiểm nhân thọ,...

1.2. Kinh nghiệm vượt qua thử việc tại ngân hàng Vietcombank

Thực tế khi thử việc tại Vietcombank, bạn sẽ được giao một bảng chỉ tiêu “nhỏ” trong 2 tháng, trưởng phòng sẽ là người định hướng cho người mới. Họ sẽ đóng vai trò là người đồng hành, theo dõi sát sao để giúp nhân sự mới tìm kiếm khách hàng tiềm năng.

Tại Vietcombank sẽ có những chương trình giúp cho người mới trong quá trình thử việc như liên kết showroom, liên kết Bất động sản,... Có thể thấy, Vietcombank tạo ra rất nhiều cơ hội thuận lợi giúp cho người mới hoàn thành được KPI của mình, chỉ cần bạn có thái độ làm việc nghiêm túc và nhiệt tình trong công việc chắc chắn có thể đạt được KPI.

1.3. Không hoàn thành KPI trong thời gian thử việc tại ngân hàng Vietcombank có bị cho nghỉ việc không?

Câu trả lời là KHÔNG. Môi trường làm việc tại Vietcombank được đánh giá là rất “nhân đạo”. Chỉ tiêu kinh doanh sẽ phụ thuộc vào từng thời kỳ của ngân hàng và sẽ có chiến lược phát triển riêng. Một khi trưởng phòng đã giao KPI cho bạn, thì chắc chắn đó là KPI có thể hoàn thành.

Bên cạnh đó, Vietcombank luôn tạo điều kiện tốt nhất cho ứng viên hoàn thành công việc của mình. Nếu bạn không đạt được KPI trong điều kiện được hỗ trợ hết mình như vậy, có phải chăng nên nhìn lại bản thân mình và tự đặt câu hỏi “Mình đã cố gắng hết mình chưa”? Điều quan trọng là thái độ làm việc nghiêm túc của bạn, luôn lăn sả và có tinh thần học hỏi trong thời gian thử việc.

  

2. Review Cơ chế lương thưởng tại Ngân hàng Vietcombank mới nhất

Vietcombank được đánh giá là ngân hàng có thu nhập tốt thuộc top đầu tại Việt Nam. Cập nhật mới nhất đến năm 2023, Vietcombank đang có 2 loại thu nhập như sau:

• V1: Lương cứng + Phụ cấp

Phụ cấp trong loại lương sẽ phụ thuộc vào: Cấp cán bộ có gia đình, cán bộ có con nhỏ, lễ Tết,...

• V2: Lương kinh doanh

Loại thu nhập này sẽ được tính dựa vào khả năng phát triển của từng chi nhánh và khả năng bán hàng của mỗi banker

>>> Xem thêm: Lộ trình thăng tiến và tăng lương tại Ngân hàng Vietcombank

3. Cơ hội làm việc tại Ngân hàng Vietcombank

Việc Vietcombank quay lại guồng tuyển dụng hàng tháng cho thấy cơ hội việc làm tại ngân hàng đang xuất hiện thường xuyên hơn. Nhiều chi nhánh có nhu cầu bổ sung nhân sự, giúp ứng viên có thêm cơ hội lựa chọn vị trí và khu vực phù hợp.

Tuy nhiên, tần suất tuyển dụng tăng không đồng nghĩa ứng viên có thể chờ đến khi tin tuyển được công bố mới bắt đầu chuẩn bị. Chỉ tiêu giữa các đợt có sự chênh lệch, thời gian nhận hồ sơ thường ngắn và lịch thi có thể được tổ chức ngay sau khi kết thúc vòng sơ loại.

Những ứng viên có lợi thế thường là người đã chủ động:

• Hoàn thiện hồ sơ ứng tuyển từ sớm.

• Nắm chắc các nhóm kiến thức trọng tâm.

• Duy trì luyện đề và đánh giá năng lực thường xuyên.

• Tìm hiểu kỹ vị trí và chi nhánh dự định ứng tuyển.

• Sẵn sàng nộp hồ sơ ngay khi xuất hiện chỉ tiêu phù hợp.

Thay vì chờ đợt tuyển tiếp theo, ứng viên nên đánh giá nền tảng và xây dựng lộ trình ôn tập ngay từ bây giờ để không bỏ lỡ cơ hội phù hợp.

Đăng ký nhận tư vấn lộ trình ôn thi Vietcombank cùng UB Academy để được đánh giá năng lực, xác định nội dung cần ưu tiên và chuẩn bị sẵn sàng cho các đợt tuyển dụng tiếp theo.