VPDiscovery tại Đại học Cần Thơ

Đây chính là cơ hội dành cho em! VPDiscovery / Career Day tổ chức tại trường là dành cho sinh viên như em – chưa cần kinh nghiệm, chỉ cần nền tảng kiến thức và thái độ tốt. VPBank sẽ đào tạo từ đầu. Chuẩn bị kỹ CV, luyện self-introduction, và tìm hiểu về SME Banking là đủ. Đừng ngại – đây là cách nhanh nhất để vào ngân hàng top đầu mà không cần lên Sài Gòn cạnh tranh với hàng nghìn ứng viên khác.

Khác khá nhiều! SME Banking phục vụ doanh nghiệp vừa và nhỏ, mỗi khoản vay thường từ vài trăm triệu đến vài chục tỷ. Công việc đòi hỏi phân tích BCTC, đánh giá rủi ro kinh doanh, quan hệ B2B. Trong khi Retail phục vụ cá nhân (vay mua nhà, mua xe, thẻ tín dụng), giao dịch nhiều nhưng giá trị nhỏ. SME có thu nhập cao hơn (cộng bonus) nhưng cũng áp lực hơn. Nếu em thích gặp gỡ chủ doanh nghiệp, đàm phán – chọn SME. Nếu thích ổn định, ít áp lực hơn – Retail.

Fresher tại VPBank Cần Thơ thường có tổng thu nhập 10-18 triệu/tháng (lương cứng + phụ cấp + bonus KPI). Với mặt bằng Cần Thơ, mức này khá ổn – thuê phòng trọ tốt chỉ 2-3 triệu, ăn uống 3-4 triệu, còn lại tiết kiệm được. So với TP.HCM cùng mức lương, bạn sẽ có chất lượng sống tốt hơn nhiều. Điểm cộng là sau 2-3 năm, nếu làm tốt, mức lương có thể tăng gấp đôi hoặc hơn, kèm cơ hội thăng chức.

Hoàn toàn khả thi và còn là lợi thế! Em đã có kinh nghiệm thực tế về BCTC, ngành thủy sản – đây là ngành trọng điểm ở ĐBSCL mà VPBank rất quan tâm. Khi chuyển sang, em sẽ:

• Đọc BCTC doanh nghiệp rất nhanh (đã quen)
• Hiểu đặc thù ngành thủy sản (vòng quay hàng tồn kho, rủi ro dịch bệnh)
• Có network sẵn từ khách hàng/nhà cung cấp

Hãy ứng tuyển vị trí Chuyên viên tín dụng SME hoặc Quan hệ khách hàng. Tập trung vào CV thể hiện kinh nghiệm phân tích tài chính và hiểu biết ngành. Có thể học thêm chứng chỉ tín dụng ngân hàng để tăng lợi thế.

Career Day có lợi thế là HR đến tận nơi – bạn không cần qua nhiều vòng CV như apply online. Nhưng cũng có nhược điểm là cạnh tranh cao, nhiều ứng viên giỏi cùng lúc. Để nổi bật:

Mang theo: CV in sẵn 5-10 bản, bản photo bằng cấp/chứng chỉ, sổ + bút, điện thoại đầy pin, danh thiếp cá nhân (nếu có).

Mặc: Trang phục business casual (sơ mi + quần tây, giày lịch sự), tránh quá xuề xòa.

Mang theo thái độ: Tự tin, chủ động networking, đặt câu hỏi thông minh. Đừng đứng xếp hàng im lặng – hãy nói chuyện với anh/chị đang làm việc tại VPBank để gây ấn tượng.

Cơ hội thăng tiến ở VPBank nhanh hơn nhiều ngân hàng nhà nước vì đánh giá theo năng lực và KPI. Đặc biệt ở chi nhánh tỉnh như Cần Thơ, nếu bạn giỏi và đạt target, có thể thăng từ Fresher lên Trưởng nhóm chỉ trong 2-3 năm (so với 5-7 năm ở các ngân hàng nhà nước). Tuy nhiên, tỷ lệ cạnh tranh cũng cao – nhiều người không trụ được phải nghỉ trong 1-2 năm đầu. Bí quyết: luôn vượt target 20%+, xây dựng portfolio khách hàng chất lượng, học hỏi liên tục.

Đừng nản! Có nhiều cơ hội khác:

• Apply trực tiếp trên careers.vpbank.com.vn
• Chờ đợt tuyển dụng tiếp theo (VPBank tuyển quanh năm)
• Tham gia các chương trình thực tập sinh (Internship) – đây là con đường tốt nhất để vào chính thức
• Network với nhân viên VPBank trên LinkedIn để được giới thiệu nội bộ
• Cân nhắc thêm các ngân hàng khác: Techcombank, MBBank, ACB đều có mặt ở Cần Thơ

Quan trọng nhất: Sau event này, hãy nhờ anh/chị VPBank review CV, hỏi lý do không trúng để cải thiện cho lần sau.

Được chứ! Ngoại thương là một trong những ngành rất phù hợp với SME Banking vì:

• Bạn hiểu về xuất nhập khẩu, L/C, thanh toán quốc tế (rất cần cho SME xuất khẩu ở ĐBSCL)
• Kỹ năng ngoại ngữ tốt (tiếng Anh, có thể thêm tiếng Trung/Nhật)
• Tư duy thương mại, marketing sản phẩm

Nhiều RM (Relationship Manager) SME tại các ngân hàng lớn đến từ ngành Ngoại thương, Marketing, Quản trị. Quan trọng là bạn có khả năng giao tiếp, bán hàng, chịu áp lực và sẵn sàng học kiến thức tài chính ngân hàng trong quá trình làm việc. Hãy thử đi – cơ hội rất rộng mở!

Nói thật với em: áp lực KPI là CÓ THẬT, không phải đồn đại. Ngân hàng tư nhân đánh giá nhân viên theo doanh số, không có chỗ cho người làm "an toàn". Bạn có thể phải đi gặp 5-10 khách hàng/ngày, làm việc đến 8-9h tối, có tháng không nghỉ cuối tuần. Nhiều người nghỉ trong 6 tháng đầu vì không chịu được.

Tuy nhiên, KHÔNG phải ai cũng vậy. Nếu bạn:

• Có network sẵn (gia đình làm doanh nghiệp ở Cần Thơ chẳng hạn)
• Biết cách tổ chức công việc, quản lý thời gian
• Yêu thích bán hàng, gặp gỡ người mới
• Chấp nhận "không có KPI = không có việc"

...thì đây là môi trường lý tưởng để phát triển và kiếm tiền tốt. Quan trọng là bạn hiểu rõ bản thân trước khi vào.