Chuyên viên IFRS - Phòng Kế toán tổng hợp - Trung tâm Kế toán - Khối Tài chính Kế toán
Mô tả công việc
- Thực hiện lập và công bố thông tin báo cáo tài chính riêng, hợp nhất hàng đảm bảo tuân thủ theo chuẩn mực quốc tế IFRS.
- Phối hợp kiểm toán độc lập trong công tác soát xét, kiểm toán Báo cáo tài chính riêng, hợp nhất theo IFRS
-Triển khai và Phối hợp với Công nghệ thông tin trong quá trình vận hành hệ thống báo cáo theo chuẩn quốc tế IFRS. Thiết lập/sửa đổi/bổ sung/thay thế các báo cáo theo yêu cầu của Ngân hàng nhà nước/cơ quan quản lý/chuẩn mực quốc tế liên quan
Phúc lợi:
Bảo hiểm sức khỏe cá nhân, Bảo hiểm sức khỏe cho người thân, Du lịch, Fitness Center (Yoga, GYM…), Hỗ trợ đi lại, Hỗ trợ điện thoại, Khám sức khỏe định kỳ, Lương tháng thứ 13, Ngày nghỉ sinh nhật, Quà tặng Tết Nguyên Đán, Quà tặng sinh nhật, Thưởng các dịp Lễ (Tết, Quốc Khánh, 30/4 - 1/5, Sinh nhật Ngân hàng…), Thưởng thành tích, Thưởng hiệu suất, Vay ưu đãi
Yêu cầu ứng viên
- Kinh nghiệm 03 năm trở lên tại các công ty kiểm toán Big 4 (kiểm toán Báo cáo tài chính IFRS Tổ chức tín dụng)/ 03 năm kinh nghiệm trong lập Báo cáo tài chính theo IFRS tại các Tổ chức tín dụng
- Tham gia dự án chuyển đổi Báo cáo tài chính theo chuẩn quốc tế IFRS.
- Kiến thức chung về quản trị tài chính, kế toán – ngân hàng; các chuẩn mực, chế độ báo cáo, pháp luật trong hoạt động ngân hàng đặc biệt là chuẩn mực kế toán quốc tế IFRS
- Sử dụng thành thạo Excel, Power point, SQL, VBA
Ngoại ngữ: - Tiếng Anh: Ưu tiên TOEIC 550 hoặc chứng chỉ tương đương;
Chứng chỉ: - Chứng chỉ, văn bằng chuyên môn quốc tế và quốc gia về ngân hàng, tài chính, kiểm toán, kế toán (ưu tiên ACCA, CPA
MB Bank yêu cầu ứng viên ứng tuyển cần cung cấp chi tiết các thông tin sau:
- Thông tin cá nhân: Họ và tên, Ngày tháng năm sinh, Giới tính
- Số điện thoại và Email liên hệ
- Trình độ học vấn, Trường đã tốt nghiệp
- Kinh nghiệm làm việc
- Từ 3 - 5 kỹ năng nổi bật
- Nguồn Tuyển dụng
Vì sao Bạn nên đảm bảo đầy đủ thông tin khi ứng tuyển?
- Hồ sơ của Bạn sẽ được đánh giá nhanh chóng.
- Đối với các hồ sơ đáp ứng đầy đủ thông tin và tiêu chí tuyển dụng phù hợp, MB Bank sẽ chủ động liên hệ phỏng vấn trong thời gian sớm nhất..
- Ứng viên vui lòng kiểm tra email và điện thoại thường xuyên để không bỏ lỡ lịch hẹn phỏng vấn.
Cập nhật ngay thông tin mới nhất về các Chương trình do MB tổ chức tại FanPage:
- Ai yêu Miền Bắc hơn MBers
- Ai yêu Miền Trung hơn MBers
- Ai yêu Miền Nam hơn MBers
Phân tích kỹ năng cần có
📊 Phân tích kỹ năng cần có cho vị trí Chuyên viên IFRS – MB Bank
🔧 Hard Skills (Kỹ năng cứng) — BẮT BUỘC
1. Kiến thức chuyên môn IFRS (trọng tâm)
- Nắm vững các chuẩn mực IFRS cốt lõi áp dụng cho ngân hàng:
- IFRS 9 – Công cụ tài chính (phân loại, đo lường, dự phòng ECL – Expected Credit Loss)
- IFRS 7 – Trình bày công cụ tài chính & thuyết minh
- IFRS 15 – Doanh thu từ hợp đồng với khách hàng
- IFRS 16 – Thuê tài sản
- IAS 1, IAS 7, IAS 8, IAS 10, IAS 12, IAS 19, IAS 21, IAS 24, IAS 28, IAS 32, IAS 39
- IFRS 10, IFRS 11, IFRS 12 – Báo cáo tài chính hợp nhất
- Kỹ năng lập Báo cáo tài chính riêng & hợp nhất theo IFRS
- Kinh nghiệm dự án chuyển đổi VAS sang IFRS (đây là "điểm cộng" lớn vì MB đã/đang triển khai)
2. Kiến thức ngân hàng
- Hệ thống tài khoản kế toán ngân hàng (TT chế độ kế toán NH)
- Hiểu biết về nghiệp vụ: tín dụng, huy động, thanh toán, ngoại hối, phái sinh
- Quy định của NHNN về báo cáo tài chính, tỷ lệ an toàn vốn (CAR), Basel
3. Công cụ kỹ thuật
| Công cụ | Mức yêu cầu | Mục đích sử dụng |
|---|---|---|
| Excel | Thành thạo (bắt buộc) | Lập báo cáo, tổng hợp số liệu, đối chiếu |
| PowerPoint | Thành thạo | Trình bày báo cáo cho Ban lãnh đạo, kiểm toán |
| SQL | Thành thạo | Truy vấn dữ liệu từ Core Banking/Reporting system |
| VBA | Thành thạo | Tự động hóa báo cáo, xử lý data lớn |
| ERP/Reporting tools | Ưu tiên | Oracle Financial Services, SAP, Hyperion, Tagetik… |
4. Ngoại ngữ
- Tiếng Anh: TOEIC 550+ (hoặc tương đương IELTS 5.0, TOEFL iBT 46)
- Đọc hiểu chuẩn mực IFRS gốc tiếng Anh (bản chính thức của IASB)
🎓 Chứng chỉ ưu tiên
| Chứng chỉ | Mức độ ưu tiên | Ghi chú |
|---|---|---|
| ACCA | ⭐⭐⭐ Rất cao | DipIFRS hoặc Strategic Professional level phù hợp |
| CPA Việt Nam | ⭐⭐⭐ Rất cao | Được cấp bởi Bộ Tài chính |
| CFA | ⭐⭐ Trung bình | Bổ sung kiến thức tài chính |
| FRM | ⭐⭐ Trung bình | Phù hợp cho phần rủi ro/EWL |
| Big 4 experience | ⭐⭐⭐ Rất cao | EY, PwC, Deloitte, KPMG – Audit Banking |
🤝 Soft Skills (Kỹ năng mềm)
- Tư duy logic, chính xác: Báo cáo tài chính sai 1 số 0 = hậu quả nghiêm trọng
- Khả năng chịu áp lực deadline: Đặc biệt vào mùa quyết toán, soát xét, kiểm toán
- Kỹ năng phối hợp đa phòng ban: Làm việc với Kiểm toán, IT, Kế toán chi nhánh, Khối kinh doanh
- Quản lý dự án: Đặc biệt với kin nghiệm chuyển đổi IFRS
- Giao tiếp chuyên nghiệp: Trình bày trước audit, NHNN, BTC
🎯 Hồ sơ "lọt vòng HR" nên có
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm đúng chuyên môn (Big 4 bank audit HOẶC IFRS tại TCTD)
- Ít nhất 1 dự án chuyển đổi IFRS đã tham gia triển khai (từ VAS → IFRS)
- Sample báo cáo tài chính hợp nhất đã tham gia lập (nếu được hỏi trong phỏng vấn)
Chuẩn bị phỏng vấn
🎤 Hướng dẫn phỏng vấn – Chuyên viên IFRS MB Bank
📋 Quy trình tuyển dụng dự kiến (3-4 vòng)
Vòng 1: HR Screening (30-45 phút)
- Xác nhận kinh nghiệm, mức lương, khả năng đi làm
- Đánh giá fit văn hóa MB
- Câu hỏi điển hình: "Tại sao rời Big 4?", "Mong muốn về ngân hàng?", "Mức lương kỳ vọng?"
Vòng 2: Technical Interview – Trưởng/Phó phòng (60-90 phút)
- Đây là vòng "sống còn" – kiểm tra kiến thức IFRS chuyên sâu
- Có thể có bài test nhỏ (case study, tính toán ECL, lập 1 bảng TSLĐ)
Vòng 3: Director Interview – Giám đốc TT Kế toán / Khối TCKT (45-60 phút)
- Đánh giá tầm nhìn, tư duy chiến lược, kỹ năng quản lý
- Câu hỏi về định hướng dài hạn
Vòng 4 (có thể): Assessment Center hoặc phỏng vấn với đại diện Ban Tổng Giám đốc
❓ Câu hỏi hay gặp theo từng vòng
Vòng HR:
- Bạn biết gì về MB? Tại sao chọn MB mà không phải Techcombank, Vietcombank, VietinBank?
- Mức lương hiện tại và kỳ vọng tại MB?
- Notice period bao lâu? Có ràng buộc hợp đồng với Big 4 hiện tại không?
Vòng Technical (CỰC KỲ QUAN TRỌNG):
Chuyên đề IFRS 9:
- Phân loại tài sản tài chính theo IFRS 9? (SPPI test + Business Model)
- Trình bày mô hình 3 giai đoạn (Stage 1, 2, 3) trong tính dự phòng ECL
- Khác biệt giữa 12-month ECL và Lifetime ECL?
- Cách tính ECL với portfolio cho vay khách hàng doanh nghiệp?
Chuyên đề Báo cáo hợp nhất:
- Quy trình lập BCTC hợp nhất từ BCTC riêng các công ty con?
- Cách xử lý giao dịch nội bộ (intercompany transactions)?
- Tính lợi ích cổ đông không kiểm soát (NCI) như thế nào?
- Phương pháp vốn chủ sở hữu (Equity method) trong IAS 28
Chuyên đề Chuyển đổi IFRS:
- Bạn tham gia dự án IFRS tại công ty cũ như thế nào? Vai trò cụ thể?
- Khó khăn lớn nhất khi chuyển đổi từ VAS sang IFRS tại ngân hàng?
- Điều chỉnh nào ảnh hưởng lớn nhất đến vốn chủ sở hữu khi first-time adoption (IFRS 1)?
Chuyên đề Công cụ:
- Bạn đã dùng VBA để tự động hóa báo cáo tài chính như thế nào?
- Viết query SQL để lấy số dư tiền gửi tại 30/09/2024 theo nhóm khách hàng?
Chuyên đề Ngân hàng:
- Phân biệt VAS với IFRS trong việc ghi nhận dự phòng rủi ro tín dụng
- Cấu trúc BCTC ngân hàng theo Thông tư 49/2014 hoặc 200/2014 so với IFRS khác nhau ra sao?
Vòng Director:
- Bạn thấy thách thức lớn nhất khi vận hành hệ thống báo cáo IFRS của MB là gì?
- Định hướng nghề nghiệp 5 năm tới? Muốn lên Chuyên viên cao cấp hay chuyển sang mảng khác?
- Bạn đánh giá thế nào về xu hướng áp dụng IFRS đầy đủ tại Việt Nam (lộ trình đến 2025-2030)?
💡 Tips chuẩn bị
1. Ôn lại 5-7 chuẩn mực cốt lõi bằng tiếng Anh (đọc summary trên IFRS.org)
2. Mang theo portfolio mô tả dự án IFRS đã làm (có thể in PowerPoint ngắn 5-7 slide)
3. Demo sản phẩm VBA/SQL nếu có (laptop cá nhân mang theo nếu được phép)
4. Nghiên cứu MB trước: BCTC hợp nhất 2023, 2024, tin tức về dự án chuyển đổi số, IFRS implementation
👔 Dress Code
- Vòng HR + Technical: Smart casual hoặc áo sơ mi + quần tây (linh hoạt)
- Vòng Director: Formal complete (vest, sơ mi trắng, giày tây, thắt lưng)
- MB có văn hóa khá trẻ trung, năng động, không quá formal như VCB, BIDV nhưng vẫn chỉn chu
📝 Điền form ứng tuyển thật đầy đủ
MB yêu cầu 3-5 kỹ năng nổi bật → ghi rõ: IFRS 9, Consolidation, VBA, SQL, Báo cáo tài chính hợp nhất. Đừng viết chung chung "Excel, Word" – sẽ lọt qua hết.
Lộ trình ôn thi
📚 Lộ trình ôn tập 1-2 tuần cho vị trí Chuyên viên IFRS – MB Bank
🗓️ Tuần 1: Nền tảng kiến thức IFRS & Ngân hàng
Ngày 1-2: Tổng quan IFRS & Báo cáo tài chính
- Đọc lại framework của IASB (Conceptual Framework 2018)
- Phân biệt VAS, IFRS, US GAAP (chỉ cần nắm điểm khác biệt chính)
- Tài liệu: "IFRS Standards 2024 Red Book" (IASB) – đọc phần summary
Ngày 3-4: IFRS 9 – Công cụ tài chính
- Phân loại (SPPI test, Business Model)
- Embedded derivatives
- Reclassification
- ECL: 3-stage, PD, LGD, EAD, SICR
- Tài liệu: Deloitte IFRS 9 Guide, PwC IFRS 9 Manual for Banks
Ngày 5-6: IFRS 10, 11, 12 – Hợp nhất
- Kiểm soát (control definition)
- Investment entity
- NCI calculation
- Equity method (IAS 28)
- Tài liệu: EY International GAAP 2024 (Chapter 6)
Ngày 7: IFRS 7, IFRS 13, IAS 32
- Trình bày thuyết minh
- Fair value measurement (Level 1, 2, 3)
🗓️ Tuần 2: Chuyên đề Ngân hàng & Công cụ
Ngày 8-9: Chuẩn mực ngân hàng Việt Nam & quy định
- Thông tư 49/2014 (chế độ kế toán NH), Thông tư 200/2014 (TTDN)
- Quyết định 480/QĐ-NHNN về IFRS
- Thông tư hướng dẫn IAS 29, IFRS 9 tại NHNN
Ngày 10-11: SQL & VBA
- SQL (MySQL/PostgreSQL): JOIN, GROUP BY, subquery, window function
- VBA: Record macro, Loop, IF, tạo function tự động tổng hợp số liệu
- Tài liệu: W3Schools SQL, Excel VBA Programming for Dummies
Ngày 12-13: Báo cáo tài chính MB
- Đọc BCTC hợp nhất MB 2023, 2024 (trên website MB hoặc SSI iBoard)
- Phân tích thuyết minh về rủi ro tín dụng, ECL
- Luyện đọc báo cáo kiểm toán (PwC, EY) – chú ý Key Audit Matters
Ngày 14: Mock interview
- Tự trả lời các câu hỏi Technical phía trên
- Nhờ đồng nghiệp cũ "phỏng vấn thử"
📖 Tài liệu tham khảo nên có
| Tài liệu | Nguồn | Phù hợp cho |
|---|---|---|
| IFRS Standards 2024 (Red Book) | IFRS.org (miễn phí bản digital) | Nền tảng |
| Deloitte IFRS 9 – Banking | iasplus.com (free) | ECL, Banking |
| EY International GAAP 2024 | EY website (preview) | So sánh chuẩn mực |
| PwC IFRS Manual of Accounting | PwC website | Chi tiết thuyết minh |
| KPMG Guide to IFRS | KPMG website | Practical guidance |
| Thông tư 49/2014/TT-NHNN | Thuvienphapluat.vn | Chuẩn mực VN banking |
| BCTC MB 2023, 2024 | MB.com.vn | Case study thực tế |
| ACCA DipIFRS study pack | ACCA Global | Nếu đang/đã học ACCA |
✅ Checklist trước ngày phỏng vấn
- [ ] Ôn xong IFRS 9, IFRS 7, IFRS 10, IFRS 15, IFRS 16, IAS 1, IAS 32
- [ ] Đọc BCTC hợp nhất MB 2023
- [ ] Biết cách tính ECL cho 1 danh mục cho vay đơn giản
- [ ] Viết được 1 query SQL lấy số dư từ bảng
- [ ] Viết được 1 macro VBA cơ bản
- [ ] Chuẩn bị 2-3 câu chuyện STAR về dự án IFRS đã làm
- [ ] In portfolio dự án (nếu có)
Tư vấn nghề nghiệp
💼 Lời khuyên sự nghiệp – Chuyên viên IFRS Ngân hàng
📈 Lộ trình thăng tiến trong ngân hàng (khối Tài chính Kế toán)
```
Chuyên viên (0-3 năm)
↓
Chuyên viên chính / Chuyên viên cao cấp (3-5 năm)
↓
Phó Trưởng phòng (5-7 năm)
↓
Trưởng phòng / Phó Giám đốc TT (7-10 năm)
↓
Giám đốc Trung tâm Kế toán / Giám đốc Tài chính
↓
Kế toán trưởng / Phó Tổng Giám đốc Tài chính
```
Với vị trí Chuyên viên IFRS tại MB, bạn đang ở tầng chuyên môn sâu. Đây là nền tảng rất tốt để leo lên các vị trí leadership về sau vì:
- IFRS là "ngôn ngữ chung" toàn cầu → cơ hội thăng tiến tại các ngân hàng quốc tế (HSBC, Standard Chartered, Citi)
- Từ năm 2025, lộ trình áp dụng IFRS đầy đủ tại VN đang được NHNN đẩy mạnh → nhu cầu nhân sự cao
💰 Mức lương kỳ vọng theo cấp bậc (tham khảo 2024-2025)
| Cấp bậc | Kinh nghiệm | Mức lương Gross/tháng (MB & tương đương) |
|---|---|---|
| Chuyên viên (Fresher) | 0-2 năm | 15-25 triệu |
| Chuyên viên IFRS | 3-5 năm | 28-45 triệu |
| Chuyên viên cao cấp | 5-7 năm | 45-70 triệu |
| Phó/Trưởng phòng | 7-10 năm | 70-120 triệu |
| Giám đốc cấp trung | 10-15 năm | 120-200 triệu |
| CFO / Kế toán trưởng | 15+ năm | 200-500 triệu |
> ⚠️ Lưu ý: Mức lương Big 4 hiện tại (Senior Associate/Manager) dao động 35-80 triệu. Khi về MB hoặc ngân hàng khác, lương cơ bản có thể thấp hơn nhưng bù bằng thưởng thành tích, thưởng hiệu suất, lương tháng 13, ESOP (MB có chương trình ESOP cho nhân sự giỏi).
🎯 Kỹ năng cần phát triển thêm (nếu muốn thăng tiến nhanh)
Ngắn hạn (6-12 tháng):
1. Hoàn thành ACCA DipIFRS hoặc các môn Strategic Professional phù hợp (SBR, SBL, AFM, APM)
2. Thành thạo Python cho data analytics (bổ trợ cho SQL/VBA)
3. Power BI / Tableau để trực quan hóa báo cáo
Trung hạn (1-3 năm):
4. Học thêm về Basel II/III nếu muốn chuyển sang mảng quản trị rủi ro
5. Kinh nghiệm dự án ERP (Oracle, SAP, Tagetik) → rất hot trên thị trường
6. Tiếng Anh IELTS 6.5+ để đọc chuẩn mực gốc + cơ hội sang chi nhánh nước ngoài
Dài hạn (3-5 năm):
7. MBA hoặc CFA Level 2+ nếu muốn hướng CFO
8. Tham gia Hiệp hội Kế toán Việt Nam (VAA) để networking
🔄 Lộ trình chuyển đổi ngành (nếu muốn)
Từ Big 4 (Audit) → Bank IFRS:
- ✅ Đây là hướng đi phổ biến nhất, MB đang rộng cửa
- 💡 Lý do chuyển: Big 4 đi sâu về audit policies, Bank IFRS đi sâu về application + business insight
Từ Bank IFRS → có thể đi đâu?
- Firm Audit Manager (lên Manager tại Big 4)
- Auditor NHNN (cơ quan quản lý nhà nước)
- Consulting IFRS (Deloitte, EY, KPMG Advisory)
- Bank Tổ chức tín dụng quốc tế (HSBC, Standard Chartered)
- Fintech/Tech (nếu về mảng financial reporting system)
🎁 Phúc lợi MB đáng chú ý
- ✅ Bảo hiểm sức khỏe cho cả người thân (rất tốt)
- ✅ Vay ưu đãi (lãi suất nhân viên)
- ✅ Thưởng thành tích + hiệu suất (chiếm tỷ trọng lớn trong thu nhập)
- ✅ ESOP (tùy cấp bậc)
- ✅ Môi trường trẻ, công nghệ cao (MB đứng đầu về chuyển đổi số)
⚠️ Thực tế cần cân nhắc
- Deadline: Mùa quyết toán (T1-T3) và soát xét bán niên (T7-T8) cực kỳ áp lực
- Audit pressure: Phải đối mặt với audit team (Big 4) rất khắt khe
- Học hỏi liên tục: IFRS cập nhật hàng năm, phải theo dõi sát
- Ngân hàng nhà nước: Compliance nghiêm ngặt, ít room cho sai sót
Câu hỏi thường gặp
Mình mới ra trường, không có 3 năm kinh nghiệm Big 4 hay bank, có nên ứng tuyển vị trí này không?
Không nên đâu bạn. Vị trí này yêu cầu cứng 3 năm kinh nghiệm đúng chuyên môn. MB không "linh hoạt" tiêu chí này vì nội dung công việc đòi hỏi xử lý BCTC hợp nhất IFRS ngay từ ngày đầu. Gợi ý lộ trình cho bạn: (1) Làm 2-3 năm tại Big 4 audit banking clients, hoặc (2) Ở lại vị trí Fresher/Junior tại MB rồi nộp đơn nội bộ sau 2-3 năm. Cố gắng chọn team có làm KH ngân hàng và tích lũy chứng chỉ ACCA DipIFRS hoặc CPA mấy môn đầu để hồ sơ nổi bật hơn.
Mình đang ở Big 4 Senior Associate (khoảng 4 năm KN), audit banking – có nên nhảy sang MB vị trí này không?
Có, đây là thời điểm hợp lý. 4 năm kinh nghiệm Big 4 audit banking vừa khớp yêu cầu. Vài lưu ý: (1) Lương gross MB có thể ngang hoặc hơn Big 4 một chút, nhưng tổng thu nhập (bonus + thưởng + ESOP + vay ưu đãi) thường vượt trội hơn Big 4 về dài hạn. (2) MB đang trong giai đoạn chuyển đổi số mạnh, nhiều dự án lớn → cơ hội để bạn để lại dấu ấn thay vì chỉ "thay phiên" audit qua các năm. (3) Cân nhắc đàm phán mức lương từ 35-45 triệu gross + thưởng nếu bạn có thêm ACCA/CPA.
Chứng chỉ ACCA nào phù hợp nhất cho vị trí này? Mình nên học gì trước?
Nếu đang học ACCA, đây là thứ tự ưu tiên: (1) SBR (Strategic Business Reporting) – Kiến thức nền về IFRS, đây là môn quan trọng nhất. (2) AFM (Advanced Financial Management) – Hiểu sâu về công cụ tài chính, phái sinh, quản trị vốn. (3) APM (Advanced Performance Management) – Kỹ năng phân tích và kiểm soát. (4) DipIFRS (chứng chỉ độc lập) – Nếu không muốn học full ACCA, chỉ cần DipIFRS là đủ "ghi điểm" trong CV. CPA Việt Nam cũng rất tốt và có lợi thế nếu bạn muốn gắn bó lâu dài tại NH Việt.
Mình không biết SQL, có nên học trước khi ứng tuyển không?
Nên học cơ bản trước. Tuyển dụng ghi "thành thạo" SQL, nhưng thực tế ở vị trí này bạn cần: SELECT, JOIN, GROUP BY, WHERE, subquery, window function. Khoảng 2-3 tuần học trên W3Schools/SQLBolt là đủ. Ngoài ra, nếu bạn giỏi VBA + Excel, một số ngân hàng chấp nhận "biết Excel nâng cao" thay cho SQL (vì có BA/IT support truy vấn). Nhưng học SQL sẽ là điểm cộng lớn, đặc biệt trong phỏng vấn sẽ có câu hỏi test trực tiếp.
Mức lương kỳ vọng nên đưa ra bao nhiêu khi phỏng vấn MB?
Tùy cấp bậc và kinh nghiệm: (1) 3-5 năm Big 4 bank audit: 30-45 triệu gross. (2) 3-5 năm tại NH/TCTD lập BCTC IFRS: 35-50 triệu gross. (3) 5-7 năm từ Big 4 (Manager level): 50-70 triệu gross. Mẹo đàm phán: đừng nói mức cụ thể ngay. Hỏi ngược: "Anh/chị dự kiến budget cho vị trí này khoảng bao nhiêu?" rồi đàm phán dựa trên đó. Nhớ tính tổng thu nhập (Gross + Bonus + Thưởng + Phúc lợi) chứ không chỉ lương cứng. Bonus MB có thể 2-4 tháng lương.
Mình đang làm kế toán tổng hợp tại NH TMCP khác (lập BCTC theo VAS), có thể chuyển sang được không?
Được, nhưng hồ sơ của bạn sẽ yếu thế hơn ứng viên từ Big 4 hoặc người đã làm IFRS. Cách "nâng cấp" hồ sơ: (1) Tự học/official training IFRS 9 (online có khóa học của KPMG, Deloitte). (2) Đăng ký học DipIFRS hoặc môn SBR trong ACCA. (3) Đề xuất tham gia dự án chuyển đổi IFRS của NH hiện tại (nếu có). (4) Nộp đơn khi có đủ 3 năm + đã có ít nhất 1 năm "đụng" IFRS thực tế. Nếu nộp ngay bây giờ, hãy nhấn mạnh "đã có nền tảng VAS sâu + tự học IFRS + sẵn sàng đào tạo".
Làm ở Khối Tài chính Kế toán MB có nhiều cơ hội thăng tiến không? Hay sẽ bị bottleneck?
Khối Tài chính Kế toán MB có cơ cấu rõ ràng (Phòng/Tổ → TT → Khối) và MB đang scale nhanh (~40-50% mỗi năm về quy mô). Cơ hội thăng tiến tốt nếu: (1) Bạn giỏi chuyên môn + biết làm dự án (IFRS migration, ERP, automation). (2) Có khả năng "vượt khỏi khuôn khổ kế toán" – hiểu business, đề xuất cải tiến. (3) Networking tốt với các phòng ban khác. Bottleneck có thể đến từ: cạnh tranh nội bộ cao, yêu cầu KPI rõ ràng, các vị trí senior đã "nhậu" lâu năm. Nhưng nhìn chung, MB là môi trường khá cởi mở so với Big 4 hay các NHTM nhà nước.
Nếu chuyển từ vị trí IFRS sang mảng khác có dễ không? Ví dụ sang quản trị rủi ro (Risk), FP&A, hay Treasury?
Hoàn toàn khả thi. Nền tảng IFRS là "huy hiệu vàng" của finance. Các hướng chuyển phổ biến: (1) Risk Management: Bạn đã hiểu ECL, credit risk theo IFRS 9 → rất sát với Risk. (2) FP&A/Planning: Báo cáo tài chính hợp nhất cung cấp nền tảng phân tích tài chính tuyệt vời. (3) Treasury: Hiểu công cụ tài chính, phái sinh sẽ là lợi thế. (4) Internal Audit: Từ lập báo cáo sang kiểm tra báo cáo. (5) Consulting: Deloitte/EY/KPMG Advisory Finance Transformation. Lộ trình 3-5 năm tại MB là đủ để bạn "thử" các mảng này qua rotation program hoặc đề xuất project.
Phỏng vấn bị loại ở vòng Technical, lý do thường gặp là gì?
Top 5 lý do phổ biến: (1) Không nắm chắc IFRS 9 ECL – tính toán 3-stage, công thức ECL. (2) Không phân biệt được VAS và IFRS cho ngân hàng (đây là "điểm chết"). (3) Không trình bày được dự án IFRS đã làm một cách rõ ràng, có số liệu. (4) SQL/VBA test thực hành không làm được (MB cho test trực tiếp). (5) Không hiểu BCTC ngân hàng – đọc không thông thạo các chỉ tiêu như NIM, LDR, CAR, ECL coverage ratio. Hãy chuẩn bị kỹ 5 mảng này trước khi phỏng vấn.
Mình thấy không có thông tin về work-from-home / hybrid. MB có cho làm việc từ xa không?
MB vận hành theo mô hình on-site chủ yếu, đặc biệt với khối Kế toán (vì liên quan bảo mật số liệu, compliance ngân hàng nhà nước). Mùa dự án lớn có thể làm thêm giờ (OT) hoặc shift ngày. Sau COVID-19, MB có chính sách linh hoạt hơn (1-2 ngày remote/tháng) tùy phòng ban, nhưng với vị trí IFRS, khả năng work-from-home rất hạn chế. Bạn nên chuẩn bị tinh thần đi làm 5-5.5 ngày/tuần tại Hà Nội.