Bài viết liên quan
Quản trị
Thuyết trình trong Assessment Center ngân hàng
Presentation Exercise in Banking Assessment Center
Thuyết trình (Presentation Exercise) yêu cầu ứng viên chuẩn bị bài trình bày trong 30 phút, sau đó thuyết trình 10-15 phút và trả lời Q&A 10 phút trước hội đồng giám khảo. Đây là vòng bắt buộc khi ứng tuyển vị trí chuyên viên khách hàng doanh nghiệp, M&A, Private Banking hoặc chương trình Graduate Programme của HSBC, Standard Chartered và VPBank.
Thuyết trình trong Assessment Center ngân hàng
Phần thi Thuyết trình đánh giá năng lực giao tiếp, phân tích dữ liệu tài chính và khả năng thuyết phục - những kỹ năng cốt lõi khi làm việc với khách hàng doanh nghiệp và ban lãnh đạo ngân hàng. Đề bài thường đi kèm bộ tài liệu chứa báo cáo tài chính, số liệu ngành và bối cảnh thị trường.
Cấu trúc bài thi
- Giai đoạn 1 - Chuẩn bị (30 phút): Phân tích brief, dữ liệu tài chính và thông tin ngành.
- Giai đoạn 2 - Trình bày (10-15 phút): Thuyết trình trước 2-3 giám khảo gồm HR và Head of Department.
- Giai đoạn 3 - Q&A (10 phút): Hỏi đáp chuyên sâu để đánh giá độ hiểu biết thực tế và khả năng phản biện.
Dạng đề bài phổ biến
- Phân tích ngành: Đánh giá cơ hội đầu tư vào ngân hàng số tại Việt Nam giai đoạn 2025-2030 với vốn 500 tỷ đồng.
- Chiến lược sản phẩm: Xây dựng chiến lược ra mắt thẻ tín dụng Cashback cho gen Z với 100.000 khách hàng mục tiêu trong 12 tháng.
- Quản trị rủi ro: Đề xuất khung quản trị rủi ro cho danh mục cho vay bất động sản 50.000 tỷ đồng theo Thông tư 11/2021.
Tiêu chí đánh giá
- Nội dung (40%): Logic, dữ liệu thực tế, hiểu biết P&L, ROE, NIM.
- Kỹ năng trình bày (30%): Eye contact, pace, clarity, body language.
- Q&A (30%): Khả năng bảo vệ quan điểm dưới áp lực.
Lưu ý quan trọng
Sử dụng MECE Framework (Mutually Exclusive, Collectively Exhaustive) để cấu trúc slide. Tối đa 5-7 slides cho bài trình bày 10 phút. Không đọc nguyên văn - slide chỉ là điểm tựa, nội dung chính đến từ việc kể chuyện với dữ liệu.