Lương thử việc giao dịch viên ngân hàng

Lương thử việc giao dịch viên ngân hàng là gì?

Lương thử việc giao dịch viên (GDV) ngân hàng là mức thu nhập trả cho nhân viên quầy mới trong thời gian thử việc 30-60 ngày, được tính bằng tối thiểu 85% mức lương cơ bản chính thức theo Điều 27 Bộ luật Lao động 2019. Một số ngân hàng TMCP lớn áp dụng flat 100% lương ngay từ thử việc do tính chất giao dịch tiền trực tiếp, đòi hỏi tuyển dụng khắt khe và đãi ngộ ổn định.

Đặc điểm

• Thời hạn thử việc: 30 ngày với vị trí yêu cầu trung cấp, 60 ngày với cao đẳng/đại học (Điều 24 BLLĐ 2019).
• Mức lương phổ biến: 7-10 triệu đồng/tháng tùy quy mô ngân hàng; ngân hàng lớn có thể trả 9-11 triệu ngay từ tháng đầu.
• Phụ cấp: Được hưởng phụ cấp xăng xe (300.000-500.000đ), cơm ca (700.000-1.000.000đ), phụ cấp giao dịch tiền mặt.
• Hạn chế: Chưa được hưởng thưởng Tết, thưởng KPI quý/năm; không được đứng quầy độc lập khi xử lý giao dịch trên 500 triệu đồng mà phải có GDV chính thức giám sát.

Ví dụ

Tại VietinBank và Agribank, GDV chính thức có lương 9-11 triệu đồng/tháng, thử việc hưởng 85% tức 7,65-9,35 triệu. Ngược lại, Techcombank, MBBank, VPBank áp dụng chính sách flat 100% lương GDV ngay từ ngày đầu thử việc (~9-10 triệu) nhằm thu hút nhân sự chất lượng cao. Giai đoạn 30-60 ngày, GDV được mentor kèm cặp, chỉ xử lý giao dịch tiền mặt dưới 200 triệu và giao dịch không liên quan đến ngoại tệ, tuân thủ Thông tư 22/2014/TT-NHNN về quản lý giao dịch tiền tệ. Kết thúc thử việc, nhân viên ký hợp đồng chính thức và bắt đầu được tính thưởng Tết theo tỷ lệ thời gian làm việc.