Bài viết liên quan
Quản trị
Lộ trình thăng tiến nghề nghiệp
Career progression path
Tại ngân hàng, nhân viên thường đi theo lộ trình chuyên viên tín dụng đến trưởng phòng rồi giám đốc chi nhánh trong 8-12 năm với yêu cầu bằng cấp CFA, MBA và chứng chỉ FRM theo quy định NHNN. Tại CTCK, lộ trình thăng tiến nhanh hơn theo năng lực cá nhân (môi giới viên đến trưởng phòng môi giới trong 3-5 năm), tuy nhiên rủi ro nghề nghiệp cũng cao hơn khi dễ bị sa thải trong giai đoạn thanh lọc ngành hoặc thị trường đình trệ.