messenger

Chat Mess

zalo

Chat Zalo

phone

Phone

Gọi ngay: 097.5151.777
messenger

Facebook

messenger

TikTok

Hỗ trợ tư vấn: 097.5151.777
PVcomBank

Chuyên Viên Cao Cấp Giải Pháp Tài Khoản và Giao Dịch Thanh Toán, Phòng Giải Pháp Phi Tín Dụng, Khối Khách Hàng Cá Nhân

Hà Nội Ngân hàng
Nhân viên chính thức Lương thỏa thuận Hạn: 2026-09-13

Mô tả công việc

Nhiệm vụ chuyên môn:

• Nghiên cứu thị trường và xu hướng phát triển đối với tài khoản thanh toán và giao dịch thanh toán (bao gồm thanh toán quốc tế, mua bán ngoại tệ, chi trả kiểu hối, dịch vụ trả lương và các dịch vụ liên quan); đề xuất cải tiến sản phẩm, chính sách và quy trình.

• Tham gia xây dựng, cập nhật và hoàn thiện sản phẩm/gói sản phẩm TKTT và giao dịch thanh toán; phối hợp thiết kế các giải pháp tích hợp, chương trình phát triển kinh doanh theo từng phân khúc khách hàng.

• Phối hợp với các đơn vị liên quan trong việc triển khai, kiểm thử (UAT), nâng cấp hệ thống và đưa sản phẩm/dịch vụ vào vận hành.

• Tham gia xây dựng, rà soát và hoàn thiện quy trình, quy định, hướng dẫn nghiệp vụ liên quan đến tài khoản thanh toán và giao dịch thanh toán, thông tin khách hàng và dịch vụ tại quầy; đề xuất cải tiến nhằm tối ưu vận hành, kiểm soát rủi ro và nâng cao trải nghiệm khách hàng.

• Phối hợp với Bộ phận Giải pháp Lãi suất & Phí trong việc xây dựng, đề xuất điều chỉnh cơ chế phí dịch vụ phù hợp định hướng kinh doanh.

• Theo dõi, tổng hợp và đánh giá hiệu quả kinh doanh, chất lượng vận hành và trải nghiệm khách hàng; phân tích dữ liệu báo cáo định kỳ/đột xuất phục vụ quản trị.

• Khai thác, phát triển hệ thống đối tác/ đại lý chi trả kiều hối.

• Tiếp nhận và xử lý các vấn đề nghiệp vụ phức tạp và sự cố hệ thống phối hợp các đơn vị liên quan để khắc phục và phòng ngừa.

Đầu mối thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến tuân thủ (phòng chống rửa tiền, cung cấp thông tin, phong tỏa, trích nợ cưỡng chế…) theo quy định.

Tổ chức đào tạo, truyền thông nội bộ về sản phẩm dịch vụ và nghiệp vụ.

Nhiệm vụ khác:

• Hướng dẫn chuyên môn cho chuyên viên trong phạm vi công việc khi được phân công.

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng bộ phận hoặc Lãnh đạo phòng

Yêu cầu ứng viên

Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành thuộc các lĩnh vực: Tài chính – Ngân hàng, Kinh tế, Kế toán, Kiểm toán, Quản trị kinh doanh, Phân tích kinh doanh, Luật.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng bán lẻ, phát triển sản phẩm tài khoản, thanh toán quốc tế, ngoại hối, vận hành dịch vụ hoặc các mảng công việc tương đương.

Kiến thức chuyên môn:Am hiểu sản phẩm tài khoản thanh toán, thanh toán quốc tế, ngoại hối và dịch vụ khách hàng; nắm vững quy định pháp luật và quy định nội bộ; hiểu biết về quản trị rủi ro, tuân thủ, hệ thống ngân hàng lõi và các hệ thống liên quan; có kiến thức về quy trình nghiệp vụ và cải tiến trải nghiệm khách hàng.

Kỹ năng & phẩm chất: Kỹ năng phân tích nghiệp vụ, xây dựng tài liệu và đề xuất giải pháp; kỹ năng xử lý tình huống và sự cố nghiệp vụ; kỹ năng tổng hợp, báo cáo; tư duy tuân thủ và kiểm soát rủi ro, tư duy hệ thống và định hướng khách hàng; tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, khả năng làm việc dưới áp lực và phối hợp hiệu quả với nhiều đơn vị.

Phân tích kỹ năng cần có

🎯 Phân Tích Kỹ Năng Cần Có Cho Vị Trí Chuyên Viên Cao Cấp Giải Pháp TKTT & Giao Dịch Thanh Toán

1. Hard Skills (Kỹ năng cứng) — Yêu cầu BẮT BUỘC

Nhóm kỹ năng Chi tiết Mức độ quan trọng
Sản phẩm TKTT Tài khoản thanh toán cá nhân, gói combo (lương, sinh viên, premium…), eKYC, định danh từ xa ⭐⭐⭐⭐⭐
Thanh toán quốc tế SWIFT MT103/MT202, ISO 20022, chuyển tiền đi/đến, nhập khẩu/ xuất khẩu dịch vụ ⭐⭐⭐⭐⭐
Ngoại hối (FX) Tỷ giá, giao dịch mua bán ngoại tệ, hedging cơ bản, quản lý trạng thái ngoại hệ ⭐⭐⭐⭐
Kiều hối Mạng lưới đại lý chi trả, hợp tác MoneyGram/Western Union/UPI/MoneyGram, quy định NHNN về kiều hối ⭐⭐⭐⭐
Hệ thống ngân hàng lõi (Core Banking) T24, Flexcube, BankCircle, hoặc các core của PVI/PVcombank ⭐⭐⭐⭐
UAT & Triển khai Viết test case, nghiệm thu, quản lý defect, làm việc với vendor IT ⭐⭐⭐⭐
Tuân thủ & pháp lý AML/CFT (PCRT), chống gian lận, phong tỏa, trích nợ cưỡng chế, báo cáo NHNN ⭐⭐⭐⭐⭐
Phân tích dữ liệu Excel nâng cao (Pivot, Power Query cơ bản), SQL cơ bản, Power BI/Tableau là lợi thế ⭐⭐⭐

2. Soft Skills (Kỹ năng mềm) — Phân biệt ứng viên

  • Tư duy hệ thống: Nhìn được quy trình end-to-end từ khách hàng mở TK → giao dịch → đối soát → báo cáo quản trị
  • Tư duy tuân thủ: Cân bằng giữa sáng tạo sản phẩm và kiểm soát rủi ro — đây là điểm nhấn mạnh của PVcombank
  • Kỹ năng viết tài liệu: Tờ trình, đề xuất sản phẩm, hướng dẫn nghiệp vụ (SOP)
  • Điều phối đa bên: Phối hợp IT, Vận hành, Kế toán, Compliance, Sales — một ngày có thể họp 3-4 đầu mối
  • Xử lý sự cố: Có khả năng trực chiến khi hệ thống lỗi batch, downtime thanh toán

3. Chứng chỉ gợi ý (Cộng điểm CV)

Chứng chỉ Cơ quan Ghi chú
CAMS (Certified Anti-Money Laundering Specialist) ACAMS Rất tốt nếu ứng viên thiên về mảng tuân thủ
FRM (Financial Risk Manager) GARP Phù hợp nếu muốn thăng tiến sang mảng rủi ro
CFA Level 1+ CFA Institute Ưu thế phân tích tài chính
Chứng chỉ Forex/Thanh toán quốc tế NIBA, SWIFT Khó tìm ở VN nhưng nếu có là điểm cộng lớn
Circular 17/2024/TT-NHNN NHNN "Chứng chỉ" không chính thức nhưng bắt buộc phải nắm

📊 Bảng So Sánh: Ứng Viên Phù Hợp vs Chưa Phù Hợp

Tiêu chí Ứng viên phù hợp ✅ Ứng viên chưa phù hợp ❌
Background 2+ năm tại phòng Sản phẩm, Vận hành, hoặc Thanh toán quốc tế ngân hàng Nhân viên tín dụng, kế toán thuần, không liên quan thanh toán
Kinh nghiệm chuyên sâu Đã từng thiết kế/góp phần thiết kế 1 gói sản phẩm TKTT Chỉ làm giao dịch tại quầy, không tham gia phát triển sản phẩm
Tư duy Từng đề xuất cải tiến quy trình được phê duyệt Chưa từng đề xuất cải tiến gì
Hệ thống Biết dùng UAT trên test environment Không rõ core banking là gì

Chuẩn bị phỏng vấn

🎤 Hướng Dẫn Phỏng Vấn Chi Tiết — Vị Trí Chuyên Viên Cao Cấp Giải Pháp TKTT

Quy Trình Tuyển Dụng Dự Kiến (PVcombank)

Vòng Hình thức Thời gian Đánh giá chính
Vòng 1: HR screening Gọi điện/video call 15-20p Sau khi nộp CV 3-7 ngày Lương, địa điểm, kinh nghiệm cơ bản, lý do nghỉ việc
Vòng 2: Bài test nội bộ Trắc nghiệm IQ + nghiệp vụ tài chính 60-90 phút Tư duy logic, tiếng Anh, kiến thức tài chính ngân hàng
Vòng 3: Phỏng vấn chuyên môn (Trưởng/Phó phòng) 60-90 phút, có case study Sau test 1-2 tuần Độ sâu nghiệp vụ, case thực tế
Vòng 4: Phỏng vấn Lãnh đạo (GĐ Khối/PĐ Khối) 30-45 phút Cuối cùng Tầm nhìn, fit văn hóa, khả năng gắn bó
Vòng 5: Đàm phán lương & Offer Gặp HR 1-2 ngày Lương, benefit, ngày vào làm

📌 Câu Hỏi Phỏng Vấn Chuyên Môn Hay Gặp

Về sản phẩm TKTT:

  • "Hãy mô tả cấu trúc gói combo hiện tại của ngân hàng cũ bạn. Điểm nào bạn thấy cần cải tiến?"
  • "Nếu được thiết kế 1 gói tài khoản cho freelancer/sale/thợ làm nails, bạn sẽ làm gì?"

Về thanh toán quốc tế:

  • "SWIFT MT103 dùng khi nào? Phân biệt customer credit transfer vs cover method?"
  • "Khi một giao dịch quốc tế bị trả về (return), quy trình xử lý như thế nào?"

Về AML/Tuân thủ:

  • "Ca giao dịch nào bạn từng xử lý mà phải báo cáo NHNN về giao dịch đáng ngờ?"
  • "Phong tỏa tài khoản khác cưỡng chế tại quầy như thế nào? Bạn xử lý conflict với khách hàng ra sao?"

Về hệ thống/UAT:

  • "Mô tả quy trình UAT bạn đã tham gia. Khi phát hiện bug nghiêm trọng, bạn escalate thế nào?"
  • "Core banking downtime 2 tiếng lúc cao điểm, bạn làm gì?"

Case study thực tế (rất hay hỏi ở vòng 3):

  • "PVcombank muốn launch sản phẩm TKTT cho lao động đi Nhật/Hàn, bạn sẽ làm những bước nào trong 3 tháng đầu?"

🧥 Dress Code & Tips Quan Trọng

  • Dress code: Vest/sơ mi cho nữ (áo dài hoặc vest công sở), vest + sơ mi + cà vạt cho nam. PVcombank thiên hơi conservative.
  • Mang theo: 2-3 bản CV bản cứng + portfolio (nếu có tờ trình/sản phẩm đã làm)
  • Tip chuyên gia: PVcombank đánh giá cao "compliance mindset" — luôn nhấn mạnh yếu tố tuân thủ trong mọi câu trả lời, không chỉ "tăng trưởng"
  • Câu hỏi bạn nên hỏi lại nhà tuyển dụng:
  • Phòng hiện có bao nhiêu người? Cơ cấu team?
  • Roadmap sản phẩm 2025-2026 tập trung vào gì?
  • Cơ chế đánh giá KPI (OKR) của vị trí này?

Lộ trình ôn thi

📚 Lộ Trình Ôn Tập 2 Tuần Trước Phỏng Vấn

Tuần 1 — Kiến Thức Nền Tảng & Quy Định

Ngày 1-2: Quy định pháp lý về TKTT

  • ⭐ Bắt buộc: Thông tư 17/2024/TT-NHNN (thay thế TT19/2014) về dịch vụ TKTT — đọc kỹ điều 6-12 về mở/đóng TK
  • Luật Các TCTD 2010 (sửa đổi 2017), các điều về quyền mở TK
  • Phân biệt TKTT cá nhân vs TKTT doanh nghiệp

Ngày 3-4: Thanh toán quốc tế & ngoại hối

  • Quyết định 21/2018/QĐ-NHNN về tỷ giá
  • Thông tư 03/2023 về quản lý ngoại hối đối với hoạt động kinh doanh
  • Học về SWIFT message types (MT103, MT202, MT900, MT910)
  • Tài liệu ISO 20022 (pain.001, pain.002, camt.054)

Ngày 5-6: AML/CFT

  • Luật PCTT rửa tiền 2022
  • Thông tư 16/2024 về phòng chống rửa tiền
  • Các chỉ báo giao dịch đáng ngờ (red flags) thường gặp với TKTT
  • Nắm quy trình STR (Suspicious Transaction Report) gửi NHNN

Ngày 7: Kiều hối & dịch vụ trả lương

  • Thông tư 06/2019 và các nghị định về kiều hối
  • Mô hình kinh doanh kiều hối: MoneyGram, Western Union, UPI Remit, Wise
  • Payroll service: quy trình onboard doanh nghiệp trả lương qua NH

Tuần 2 — Thực Hành & Cập Nhật

Ngày 8-9: Hiểu PVcombank và thị trường

  • Đọc Báo cáo thường niên PVcomBank (PVcomBank có PVI Holdings là cổ đông lớn, tập trung nhiều vào số hóa)
  • So sánh sản phẩm TKTT của PVcomBank vs Vietcombank, Techcombank, MB, VPBank
  • Đọc thông tin về roadmap chuyển đổi số PVcomBank (họ chú trọng PVOne)

Ngày 10-11: Case study & UAT

  • Luyện viết 1 business requirement document (BRD) giả định cho 1 sản phẩm TKTT
  • Luyện viết test case UAT cho 1 tính năng đơn giản (mở TK online)
  • Ôn lại quy trình đối soát, reconciliation

Ngày 12-13: Mock interview

  • Tự ghi âm trả lời 5 câu chuyên môn khó nhất
  • Nhờ bạn bè ngân hàng review
  • Chuẩn bị 3 câu hỏi thông minh để hỏi lại nhà tuyển dụng

Ngày 14: Review toàn bộ + chuẩn bị tâm lý

  • Đọc lại ghi chú case study hôm trước
  • Chuẩn bị trang phục, in CV, in portfolio
  • Đi ngủ sớm 💤

📖 Tài Liệu Tham Khảo

1. Sách: "Nghiệp vụ ngân hàng thương mại" — PGS.TS Nguyễn Minh Kiều (NXB Tài chính)
2. Website: Thư viện pháp luật (thuvienphapluat.vn) — mục Ngân hàng
3. Khóa học miễn phí: Coursera — "Introduction to Banking" (gợi ý)
4. Tin tức: CafeF, VnExpress mục Tài chính — theo dõi 2 tuần trước phỏng vấn
5. Báo cáo SBV: Trang chính thức NHNN — báo cáo về thanh toán quốc tế mỗi quý

Tư vấn nghề nghiệp

🧭 Lộ Trình Thăng Tiến & Lời Khuyên Nghề Nghiệp

Con Đường Thăng Tiến Trong Phòng Giải Pháp Phi Tín Dụng

```
Chuyên viên (1-3 năm)

Chuyên viên cao cấp (3-5 năm) ← BẠN ĐANG ỨNG TUYỂN

Chuyên viên chính / Phó Trưởng phòng (5-8 năm)

Trưởng phòng / Trưởng bộ phận (8-12 năm)

Phó Giám đốc Khối KHCN (12+ năm)
```

💰 Mức Lương Kỳ Vọng Theo Cấp Bậc (Hà Nội, VNĐ/tháng gross)

Cấp bậc Ngân hàng nội địa (PVcomBank, NCB, MSB…) Big 4 (Vietcombank, BIDV, Techcombank, MB)
Chuyên viên (0-2 năm) 12-18 triệu 15-22 triệu
Chuyên viên cao cấp (2-5 năm) 22-35 triệu ← vị trí này 30-45 triệu
CV chính (5-8 năm) 35-50 triệu 45-70 triệu
Trưởng phòng (8-12 năm) 50-80 triệu 70-120 triệu
PGĐ Khối (12+ năm) 80-150 triệu + ESOP 120-250 triệu + thưởng

Lưu ý: Vị trí "Chuyên viên cao cấp" ở PVcomBank mức lương kỳ vọng hợp lý khoảng 25-40 triệu tùy năng lực và thương lượng. "Lương thỏa thuận" có nghĩa là NH sẽ test mức đề xuất của bạn — hãy tự tin đề xuất mức trên trung bình nếu profile tốt.

📈 Kỹ Năng Cần Phát Triển Thêm Sau Khi Vào Làm

1. Data analytics: Học SQL + Power BI ngay năm đầu — sẽ giúp bạn làm report thông minh hơn
2. Regulatory horizon scanning: Đăng ký newsletter NHNN, theo dõi thông tư mới
3. Project management: Có thể học Agile/Scrum cơ bản nếu muốn lead dự án
4. Tiếng Anh: Nâng dần lên IELTS 6.5+ nếu muốn làm việc với SWIFT/quốc tế
5. Product mindset: Đọc sách "Inspired: How to Create Tech Products Customers Love" — Marty Cagan

⚠️ Lời Khuyên Thực Chiến Từ "Đàn Anh"

  • Vị trí này có lợi: Nằm ở Phòng Giải Pháp Phi Tín Dụng — đây là vị trí "đầu não" sản phẩm, học được rất nhiều. Ngược lại với phòng vận hành hay chăm sóc khách hàng
  • Cái khó: Phải làm việc với rất nhiều đầu mối: IT, Vận hành, Marketing, Kế toán, Compliance… nếu không tự tổ chức tốt sẽ cháy deadline
  • Cơ hội tương lai: Nếu thị trường crypto/ CBDC bùng nổ tại VN, bạn sẽ có nền tảng tốt để chuyển sang mảng đó
  • Red flag khi phỏng vấn: Nếu HR không trả lời rõ KPI là gì, hoặc team quá tơi (>15 người/1 manager) thì cân nhắc kỹ

Câu hỏi thường gặp

Em mới ra trường ngành Tài chính ngân hàng, có cơ hội ứng tuyển vị trí này không?

Không phù hợp đâu em nhé. JD yêu cầu tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng bán lẻ, phát triển sản phẩm tài khoản, thanh toán quốc tế. Em nên tìm các vị trí Chuyên viên Sản phẩm (Jnr) hoặc Giao dịch viên tại quầy để xây dựng nền tảng trước. Sau 2 năm có thể apply lại.

Tôi đang làm Kế toán ngân hàng 2 năm rồi, có apply được không?

Có thể, nhưng tỷ lệ đậu thấp vì role này thiên về phát triển sản phẩm và giải pháp hơn là kế toán. Nếu apply, em nên nhấn mạnh những phần liên quan đến quyết toán thanh toán quốc tế, đối soát giao dịch, hoặc đã từng đề xuất cải tiến quy trình. Tốt nhất em nên tích lũy thêm 1-2 năm ở mảng sản phẩm/vận hành trước khi apply.

So với vị trí tín dụng ở ngân hàng khác thì vị trí Giải pháp Phi Tín dụng có tương lai không?

Theo quan điểm của anh thì , thậm chí đang lên rất mạnh vì 2 lý do: (1) Basel II/III khiến ngân hàng phải giảm dần tỷ trọng tín dụng, tăng thu nhập dịch vụ từ thanh toán, phí, kiều hối; (2) Cuộc đua chuyển đổi số (mobile, eKYC, open banking) đòi hỏi đội ngũ thiết kế sản phẩm thanh toán rất nhiều. Tín dụng sẽ dần bị thay thế bởi AI scoring, còn giải pháp sản phẩm cần tư duy con người nhiều hơn.

Thanh toán quốc tế là gì? Mình cần chuẩn bị kiến thức gì để hiểu về mảng này?

Thanh toán quốc tế là dịch vụ chuyển tiền ra/vào nước ngoài qua hệ thống SWIFT hoặc kênh tương đương. Để hiểu cơ bản em cần nắm: (1) Quy trình remittance đi – về; (2) SWIFT messaging (MT103, MT202, MT900/910); (3) Quản lý ngoại hối (tỷ giá, hedging cơ bản); (4) Chuẩn bị giấy tờ cho giao dịch quốc tế. Xem thêm tài liệu ISO 20022 và thực hành trên trang Swift.com của Hiệp hội.

PVcombank đang có chiến lược gì? Mình nên tìm hiểu gì trước khi phỏng vấn?

PVcombank đang đẩy mạnh chuyển đổi số qua app PVOne và PVConnect. Chiến lược ngân hàng bán lẻ tập trung vào phân khúc trung lưu đô thị, doanh nghiệp SME, và các kênh số. Em nên đọc báo cáo thường niên gần nhất, tin tức về các dự án M&A (PVcombank đã có tin đồn IPO giai đoạn 2023-2025), và chiến lược phát triển đại lý kiều hối của họ ở Đông Âu, Đài Loan, Hàn Quốc.

Mức lương PVcombank so với Vietcombank/Techcombank/MB thì thế nào?

PVcomBank thuộc nhóm ngân hàng tầm trung, lương cạnh tranh trung bình, thấp hơn Techcombank/MB 15-25% ở cùng cấp, nhưng có chế độ đãi ngộ tốt (phúc lợi, nghỉ phép, đào tạo). Còn với Vietcombank/BIDV (nhóm Big4 NHTMNN) thì thường lương base tương đương nhưng thưởng Tết/biến động. Với vị trí CVCC, em kỳ vọng 25-40 triệu là hợp lý tùy thương lượng.

Cải tiến sản phẩm TKTT ở ngân hàng cụ thể là làm gì? Có gì thú vị không?

Cải tiến ở đây có nghĩa là: (1) Điều chỉnh cơ chế phí theo feedback khách hàng (miễn phí rút ATM 3 lần, thêm gói cao cấp 50k/tháng…); (2) Tối ưu trải nghiệm mở TK (eKYC 2 phút thay vì 30 phút); (3) Thêm tính năng mới (auto-savings, goal-based savings, multi-currency wallet); (4) Thiết kế combo cho phân khúc mới (freelancer, lao động xuất khẩu). Thú vị vì bạn được sáng tạo nhưng vẫn phải cân pháp lý + rủi ro.

Ứng tuyển ngay Luyện đề thi ngân hàng

Từ khóa

pvcombank Thanh toán quốc tế QHKH cá nhân
Xem tất cả tin tuyển dụng