1. Dự báo cao điểm tuyển dụng Big4 ngân hàng: Tín hiệu đảo chiều rõ rệt ngay quý I/2026

Ngay trong quý I 2026, 40-50,5% tổ chức tín dụng sẽ tăng tuyển dụng và duy trì kế hoạch mở rộng nhân sự. Con số này được ghi nhận trong khảo sát xu hướng kinh doanh của Ngân hàng Nhà nước, phản ánh sự thay đổi đáng kể trong kỳ vọng nhân sự của toàn ngành sau một giai đoạn dài thắt chặt.

Đáng chú ý, đến cuối quý IV/2025, có tới 23% tổ chức tín dụng thừa nhận đang thiếu lao động, tăng 19,8% so với quý III/2025. Diễn biến này cho thấy cán cân lao động ngân hàng đang đảo chiều rõ rệt, chính thức khép lại chu kỳ cắt giảm nhân sự kéo dài suốt năm 2025.

Khi đặt trong bối cảnh lịch sử tuyển dụng của khối ngân hàng quốc doanh, xu hướng này càng trở nên rõ nét hơn, với các đợt tuyển dụng thường tập trung vào đầu năm để chuẩn bị cho tăng trưởng tín dụng dự kiến đạt 18,1% trong năm 2026:

• Vietcombank: nhiều năm liên tiếp đều công bố kế hoạch tuyển dụng vào tháng 3, cho thấy chu kỳ tuyển đầu năm gần như đã trở thành thông lệ => dự báo tuyển đợt I/2026 tiếp tục rơi vào tháng 3
• BIDV: thường triển khai tuyển dụng vào cuối quý I, với mốc thời gian dự báo rơi vào cuối tháng 3
• Agribank: dự kiến tổ chức tuyển dụng vào tháng 4, nối tiếp làn sóng tuyển dụng đầu năm của khối ngân hàng quốc doanh
• VietinBank: Là ngân hàng Big4 đầu tiên mở đợt tuyển dụng năm 2026, với 258 chỉ tiêu toàn quốc trong đợt I, hạn nộp hồ sơ đến ngày 25/2/2026.

Tổng hợp các dữ liệu trên cho thấy: cao điểm tuyển dụng Big4 nhiều khả năng tập trung ngay sau Tết, kéo dài từ tháng 3 đến tháng 4, và không dành nhiều thời gian chờ đợi cho những ứng viên chưa kịp chuẩn bị.

2. Phân tích xu hướng tuyển dụng Big4 2026

Dựa trên xu hướng đảo chiều tích cực về nhu cầu nhân sự toàn ngành như đã đề cập, kỳ tuyển dụng Big4 năm 2026 hứa hẹn sẽ cạnh tranh gay gắt hơn, với các ngân hàng tập trung vào việc bổ sung lực lượng chất lượng cao để hỗ trợ tăng trưởng tín dụng và chuyển đổi số. Phân tích chi tiết dưới đây dựa trên lịch sử tuyển dụng, thay đổi trong cấu trúc đề thi và các yếu tố cạnh tranh, giúp ứng viên nắm bắt cơ hội một cách chiến lược.

a) Vietcombank 

Với lịch sử nhiều năm liên tiếp công bố thông tin tuyển dụng vào tháng 3, xác suất triển khai đợt tuyển năm 2026 trong khoảng thời gian này gần như chắc chắn, nhằm chuẩn bị cho các mục tiêu kinh doanh đầu năm. Tuy nhiên, đề thi đã liên tục thay đổi và mở rộng phạm vi kiến thức, không còn phù hợp với lối ôn tập truyền thống, khiến nhiều ứng viên gặp khó khăn nếu chờ đợi thông báo chính thức mới bắt đầu chuẩn bị. Điều này nhấn mạnh nhu cầu hành động sớm để thích nghi với cấu trúc đề mới, đồng thời tận dụng các chương trình ưu đãi ôn thi đặc biệt trong dịp Tết.

b) BIDV: 

Không chỉ là cuộc cạnh tranh về năng lực chuyên môn, tuyển dụng BIDV còn là cuộc đua với thời gian khi giới hạn độ tuổi ứng tuyển dưới 27 khiến mỗi năm trôi qua đồng nghĩa với việc ứng viên mất đi một cơ hội dự tuyển. Dù ngân hàng vẫn duy trì các đợt tuyển dụng đều đặn hàng năm nhưng đã nhỏ giọt hơn (chỉ tiêu tuyển dụng năm 2025 giảm 24% so với 2024), áp dụng sàng lọc nghiêm ngặt ngay từ vòng thi viết. Đề thi ngày càng phân hóa rõ nét, đòi hỏi sự chuẩn bị sâu sắc để tránh rơi vào nhóm điểm trung bình và bị loại sớm. Vì vậy, ứng viên cần bắt đầu ôn tập sớm để tận dụng "độ tuổi vàng", xây dựng nền tảng vững chắc trước khi đối mặt với vòng thi có tính loại trừ cao.

c) Agribank: 

Năm 2025, Agribank chỉ tổ chức một đợt tuyển dụng duy nhất, dẫn đến tình trạng thiếu hụt nhân sự ở nhiều vị trí. Bước sang 2026, nhu cầu bổ sung nhân lực được dự báo sẽ tăng, kéo theo mặt bằng cạnh tranh cao hơn đáng kể. Đề thi tiếp tục thay đổi, với mức độ phân hóa cao hơn, không còn hiệu quả nếu ứng viên duy trì cách học cũ mà thiếu thích nghi kịp thời. Do đó, việc khởi động ôn luyện ngay từ đầu năm sẽ giúp ứng viên xây dựng lợi thế cạnh tranh vượt trội, sẵn sàng đối phó với áp lực từ số lượng hồ sơ tăng vọt.

=> Điểm chung của các ngân hàng Big4: Tuyển dụng thường tuân theo quy luật lịch sử rõ ràng, với đề thi ngày càng phân hóa để sàng lọc ứng viên chất lượng. Phần lớn trường hợp trượt không phải do thiếu năng lực mà vì bắt đầu muộn, dẫn đến thiếu thời gian thích nghi. Do đó, việc ôn thi sớm không còn là chiến lược đi trước đón đầu mà đã trở thành điều kiện tối thiểu để tránh bị loại ngay từ vòng đầu tiên, đặc biệt trong bối cảnh cạnh tranh gay gắt như hiện nay. 

3. Vì sao ôn thi sớm là lợi thế quyết định trong kỳ tuyển dụng 2026?

Dựa trên phân tích xu hướng tuyển dụng Big4 năm 2026, việc ôn thi sớm không chỉ là chiến lược thông minh mà còn là yếu tố quyết định sự thành bại, giúp ứng viên tránh những sai lầm phổ biến và tối ưu hóa cơ hội. Nhiều ứng viên thường mắc lỗi khi chờ có tin tuyển rồi mới học, nhưng thực tế chứng minh rằng học muộn không mang lại sự tập trung cao hơn, mà chỉ tăng thêm áp lực và rủi ro bị loại sớm.

a) Ôn sớm để có thời gian hiểu sâu thay vì chạy đua theo đề: 

Kiến thức nghiệp vụ ngân hàng đòi hỏi quá trình tiêu hóa dần dần vì lượng kiến thức trải rộng, không thể xử lý hiệu quả bằng cách học gấp. Ôn sớm giúp bạn:

• Nắm vững bản chất vấn đề, tránh học thuộc lòng máy móc và dễ quên dưới áp lực thi.
• Có dư dả thời gian thử nghiệm, làm sai, sửa chữa và điều chỉnh phương pháp học hiệu quả hơn.
• Tránh bị cuốn vào nhịp độ học gấp gáp, đối phó, dẫn đến chỉ nắm kiến thức bề mặt và dễ mắc lỗi trong đề thi phân hóa cao.

b) Ôn sớm để duy trì tâm lý ổn định trong phòng thi và phỏng vấn: 

Sự khác biệt thực sự giữa ứng viên thành công và thất bại không nằm ở lượng kiến thức nhồi nhét, mà ở khả năng kiểm soát bản thân. Cụ thể:

• Bạn sẽ bình tĩnh hơn, xử lý tình huống bất ngờ tốt hơn nhờ quen thuộc với dạng đề.
• Kiểm soát nhịp làm bài hiệu quả, tránh rối loạn, áp lực khi thi dẫn đến sai sót không đáng có. 
• Những yếu tố này chỉ hình thành qua quá trình chuẩn bị dài hạn, không phải ôn cấp tốc trong vài tuần cuối.

c) Ôn sớm để tiết kiệm thời gian, chi phí và tránh trả giá không cần thiết: Học muộn thường kéo theo chuỗi hậu quả tiêu cực:

• Phải chọn khóa học cấp tốc với chi phí cao hơn, nhưng hiệu quả không tương xứng do áp lực lớn.
• Thời gian bị nén chặt, dẫn đến kiệt sức và giảm năng suất học tập. Ngược lại, ôn sớm cho phép bạn chia nhỏ khối lượng kiến thức, chủ động sắp xếp lịch trình cá nhân và tận dụng các chương trình ưu đãi dài hạn, từ đó tối ưu hóa chi phí mà vẫn đạt kết quả vượt trội.

Tóm lại, ôn thi sớm không phải là học nhiều hơn mà là học thông minh hơn, trong trạng thái thoải mái và chủ động, giúp bạn nổi bật giữa hàng ngàn ứng viên trong kỳ tuyển dụng Big4 sắp tới.

4. Ưu đãi tết UB Academy: Học sớm - nhẹ áp lực - nhận lì xì lớn

Dựa trên những lợi thế quyết định của việc ôn thi sớm trong kỳ tuyển dụng Big4 2026 như đã phân tích, UB Academy chính thức triển khai chương trình Ưu đãi Tết đặc biệt, nhằm hỗ trợ học viên chủ động đón đầu cao điểm tuyển dụng từ tháng 3, với các gói ưu đãi hấp dẫn giúp giảm áp lực tài chính và tối ưu hóa hành trình chuẩn bị.

a) Với khối Ngân hàng Big4 (Vietcombank, BIDV, Agribank): Bạn không cần đắn đo chọn ngân hàng nào để thi, vì UB Academy mang đến cơ hội linh hoạt và tiết kiệm tối đa.

• Đặc quyền mua 1 tặng 1 độc quyền: Chỉ cần đăng ký 1 khóa luyện thi, bạn sẽ được ôn luyện song song cho 2 ngân hàng mục tiêu cùng lúc (ví dụ: ôn thi Vietcombank và BIDV chỉ với chi phí của 1 khóa học duy nhất).
• Lì xì tiền mặt hấp dẫn: Nhận ngay khoản lì xì may mắn lên tới 1.000.000đ, trừ trực tiếp vào học phí để giảm gánh nặng tài chính ngay từ đầu.

b) Với khối Công chức (Cục Hải quan):

• 10 suất lì xì kỷ lục lên tới 6.000.000đ: Đây là mức ưu đãi đặc biệt, giới hạn số lượng slot và ưu tiên dành cho những học viên đăng ký giữ chỗ sớm nhất.

5. Kết luận

Tết là khoảng thời gian để nghỉ ngơi, nhưng chiến lược sự nghiệp thì không có nút “tạm dừng”. Trong bối cảnh hàng nghìn ứng viên cạnh tranh khốc liệt, lợi thế thực sự thuộc về những người khởi động sớm với kế hoạch rõ ràng, bài bản và sự chuẩn bị kỹ lưỡng.

Nếu bạn đã xác định mục tiêu thi Ngân hàng hoặc Công chức trong năm 2026, thì việc bắt đầu ôn luyện ngay từ bây giờ không phải là hành động vội vã, mà là chiến lược an toàn nhất để:

• Duy trì nhịp độ chuẩn bị ổn định, tránh tình trạng dồn ép kiến thức vào phút chót.
• Giảm thiểu áp lực nước rút, giúp bạn tập trung vào chất lượng thay vì số lượng.
• Bước vào kỳ thi với tâm thế chủ động, tự tin và sẵn sàng nổi bật giữa đám đông.

Đăng ký ôn thi sớm hôm nay tại UB Academy chính là bước đi thông minh giúp bạn không bị bỏ lại phía sau, đồng thời tận dụng tối đa các ưu đãi Tết để biến năm mới thành nền tảng vững chắc cho sự nghiệp thành công.